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M&Aの実践的活用法/会社の方向付けとしてのM&A2020【オンライン参加可能】

定 員 (最低催行人数:5名)※オンライン受講、CD受講も選択出来ます。
会 場 小宮コンサルタンツ セミナールーム
受 付 受付終了
参加費
受講費(顧問先様の方) ¥30,000(税別)
受講費(KC会員の方) ¥35,000(税別)
受講費(一般の方) ¥40,000(税別)

~M&Aを自社の戦略として取り入れるためのセミナー~

M&Aを経営の選択肢のひとつとして的確に捉えられるようになる

・ M&Aとは何か、基本的な知識を身につける

・ 買い手としての主な留意点・ポイントを把握する

・ 売り手としての主な留意点・ポイントを把握する

日本は少子高齢化、人口減少という構造問題の中にいます。そしてこの人口構造問題は経営者にとっても例外ではありません。日本の経営者の平均年齢は60歳を超え、そして後継者が不在の会社がその過半数に上ると言われています。このような外部環境の中において、M&Aによる経営の引継ぎが日本を支える社会貢献にもつながる状況となっています。

このような社会貢献にも会社の方向付けの実現に大いに貢献するM&Aですが、やみくもに実行すればいいというわけではありません。自社の強みを伸ばす、または広げることに活かせるか、自社の財務状況を踏まえてどの程度ならばM&Aに充当できる原資があるのか、といったような必須検討事項を踏まえなければ後悔をすることになりかねません。また、妥当な対価を検討しなければ費用対効果が合わない投資になる可能性もあります。また、M&Aによる事業の引継ぎをご検討の方にとっても、M&Aの目的設定を誤るとお客様や、残された従業員さんに影響が及ぶことになってしまいます。

そういった経営を引き受ける側も、引き継ぐ側もM&Aに取り組むにあたり検討しておいた方がよいこと、考え方、プロジェクトの進め方についてわかりやすく実践に活かしやすい形でお伝えするセミナーです。

※開催日の1営業日前より、キャンセル料として受講費の20%を申し受けます。

※オンライン受講、CD受講もお選びいただけます。
お申込みは下記、お申し込みフォームの備考欄にその旨ご入力いただくか、ご案内用チラシにご記入の上FAXをお送りいただきますようお願いいたします。

<オンライン受講> 通常の参加費と同額でございます。

<CD受講> 顧問先様 24,000円 KC会員様 28,000円 一般の方 32,000円(当日参加される方でCD購入を希望の場合は、顧問先様:15,000円、KC会員様17,500円、一般の方20,000円で購入頂けます。)

対象(M&Aに関する知識が何もない方も参加可能、歓迎)

・経営者・経営幹部として、今後の会社の方向付けに活かせる情報を集めたい。

・М&Aという言葉は知っているが、よくわかってないので、理解するきっかけにしたい。

・今後の自社の計画として、他社の買収を視野に入れたい、あるいは実際に買収の予定がある。

・今後の自社の計画として、自社の売却を視野に入れたい、あるいは実際に売却の予定がある。

 ご案内チラシはこちら≫≫

プログラム

(一部変更となることがあります。)
※適宜休憩を含みます。

 10月22日(木) 内 容

13:00~

・M&Aは会社の方向付けの手段である(M&Aというアクションが主役になることはない)

・M&Aの検討の進め方

・M&Aの際の会社の値段についての考え方

・投資判断における財務規律の考え方(手元流動性と自己資本比率について)

・デューディリジェンス(会社調査)のポイント(財務諸表のレントゲンなど)

16:00~

・PMI(M&Aをした後の組織的な統合業務)
 17:00~

・M&Aの実例紹介

・質疑応答

 

講師

新宅 剛(しんたく ごう)

株式会社小宮コンサルタンツ コンサルティング事業部
コンサルタントチームリーダー エグゼクティブコンサルタント

中央大学経済学部国際経済学科卒業。アーサーアンダーセン税務事務所を経て、財務会計系のコンサルティング会社である株式会社エスネットワークスにて事業再生部門とM&A仲介事業を立ち上げ、軌道に乗せた後に小宮コンサルタンツ入社。経営者に寄り添うコンサルタントという側面と、社内起業家という二つの側面を持ちながら経営コンサルタントとして、戦略の立案推進、経営計画の策定や実行支援、新規事業策定支援、財務戦略・資金調達支援、事業再生コンサルティング及びM&Aの支援も通じた総合的な支援を行っている。中小企業診断士、税理士試験合格者。  
■担当分野:経営コンサルティング全般。戦略策定支援、経営計画策定支援、PDCA推進支援、M&A戦略・実行支援、事業再生支援等
■入社ストーリー
https://www.talent-book.jp/komcon/stories/46348
■クライアントとのストーリー
https://www.talent-book.jp/komcon/stories/46430

 

藤本 正雄(ふじもと まさお)

株式会社小宮コンサルタンツ コンサルティング事業部
エグゼクティブコンサルタント

立命館大学産業社会学部卒業。豪州ボンド大学経営学修士課程卒業(MBA)。人材育成専門機関、事業会社の人事部門、組織人事コンサルティング会社(最優秀社員賞を受賞)を経て現職。人・組織に関するテーマを中心に、経営戦略や組織戦略・事業計画の策定・実行支援、事業承継支援、各種プロジェクト・研修等に携わる。産業カウンセラーとして経営者個人や社員へのコーチ等個別支援も行う。
■担当分野 経営戦略、人事戦略、各種人材マネジメント支援(採用、人事制度、労務管理、キャリア開発、メンタルヘルス等)、テーマ別スキル育成
■入社ストーリー
https://www.talent-book.jp/komcon/stories/46905

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事務局 青山(あおやま)

 

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